Genom att öka dina medarbetares engagemang och motivation skapas en arbetsmiljö med möjligheter, tillväxt och syfte som gör ditt företag mer attraktivt både internt och externt.
behåll och utveckla talang
- Hjälp medarbetare att sätta karriärmål för att stödja affärsmål
- Tillfredsställ medarbetarnas personliga och professionella tillväxtbehov
- Utveckla ledare och högtpresterande medarbetare internt
attrahera nya medarbetare
- Stärk ditt employer brand
- Förbättra alumniens känsla och recensioner
- Bli en attraktiv arbetsgivare
öka engagemanget
- Ge ömsesidigt fördelaktiga erfarenheter av talangutveckling
- Öka anställdas produktivitet och prestanda
- Upprätta mening och syfte för anställda
karriärvägledning för professionell tillväxt
Erbjud professionella utvecklingsprogram som hjälper dina anställda att upptäcka och gå in i nästa steg i sin karriär. Samtidigt bidrar det till att skapa engagemang på arbetsplatsen.
karriärutvecklingsvägar
Sätt dina anställda i centrum för dina utvecklingsinitiativ med en lösning för karriärutveckling som snabbt flyttar enskilda medarbetare längs en personlig karriärväg mot nya mål. Led din mest värdefulla talang för att upptäcka större syfte och engagemang genom en serie upplevelser som stöds av karriärcoachning och mentorskap. En unik kombination av high-touch-tjänster och en högteknologisk plattform ger unika möjligheter till inlärning och utveckling som inte är tillgängliga med endast karriärutvecklingsprogram online.
utvärderingar och workshops
Bedömningar och rapporter om personlig styrka ger dina anställda den kunskap och insikt de behöver för att påbörja sina karriärutvecklingsresor. Workshops och utbildningar levererar allt som anställda behöver för att framgångsrikt öka sin karriär inom din organisation och täcka ämnen som bland annat:
- Planering och målsättning
- Personligt varumärke
- Fortsätt utveckling för intern rörlighet
- Intervju och interna nätverkskompetenser